Programa de benefícios garante segurança e carinho para mamães e bebês

Conciliar a maternidade e a vida profissional não é tarefa das mais fáceis. No entanto, esta realidade foi facilitada para as colaboradoras do DayHORC- Hospital de Olhos Ruy Cunha nas Unidades de Itabuna, Eunápolis e Salvador. Trata-se do programa de benefícios Bebê: Seja Bem Vindo, voltado para o cuidado e a segurança da criança e da mamãe durante a gestação e primeiro ano de vida. Este período, com suas demandas nutricionais, afetivas e de cuidados com a saúde, é fundamental para a consolidação do vínculo mamãe-bebê e para o desenvolvimento psicossocial da criança. De acordo com o programa “Bebê: Seja Bem Vindo”, lançado especialmente neste mês de março, todas as funcionárias do DayHORC estão contempladas com uma série de benefícios durante o período de gestação, com destaque para ações de prevenção à doença e promoção à saúde da mulher e da criança, além de apoio na garantia da segurança da família. “No quadro funcional, temos um percentual elevado de mulheres em idade fértil e observamos que a gravidez traz inseguranças e algumas nem conseguem conciliar a vida profissional com as novas rotinas da maternidade. Pensando nisso, montamos o programa que objetiva contribuir e apoiar a gestão, garantindo um período mais tranqüilo, com segurança e carinho”, explicou a analista de RH, Isabela Xavier. Sobre as ações do programa de benefícios, o incentivo ao pré-natal foi alcançado com o abono de horário de trabalho para realização das consultas. As funcionárias grávidas também tem horário de pausa para lanche nutritivo oferecido pelo DayHORC, além de incentivo a participação em cursos e treinamentos sobre saúde e cuidados com a criança. “Estamos inscrevendo nossas gestantes em cursos on-line, além de já estarmos prospectando parcerias com instituições de saúde que desenvolvam treinamentos para gestantes”, relatou Isabela.